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POZA RICA, Ver., 25 de septiembre de 2025.- A apenas cuatro meses del cierre de la presente administración municipal, el gobierno de Fernando Remes Garza está incrementando el número de plazas de trabajadores eventuales sindicalizados, en un acto que, para la edil Comisionada en Hacienda Municipal, Marisol Hernández Moreno, resulta injustificado e ilógico.
La edil participó en la Centésima Sexagésima Segunda Sesión Extraordinaria de Cabildo de este 24 de septiembre, en donde señaló que durante el mes de junio se contabilizaban 874 trabajadores sindicalizados, para el mes de julio la cantidad subió a 895 plazas, y para agosto la cantidad de trabajadores sindicalizados, con los nuevos eventuales, cerró en 917 plazas, es decir, que en tan sólo tres meses se han autorizado 42 plazas de trabajadores eventuales más, pertenecientes a los sindicatos que brindan servicio a la administración municipal.
Previamente, en la Décimo Novena Sesión Ordinaria de Cabildo del 15 de septiembre, durante su intervención para llevar a cabo la presentación de los Estados Financieros, además de la Propuesta de Ley de Ingresos y Presupuesto de Egresos 2026, así como la plantilla laboral, advirtió esta situación, contraria a las disposiciones legales con las que debe de conducirse la administración municipal, y que evidentemente el gobierno de Fernando Remes no está respetando.
La edil señaló que las propuestas de plazas eventuales han sido realizadas por parte de encargados y jefes de área que forman parte de la administración municipal, lo cual es injustificado, y representa una vulneración para los derechos de los trabajadores, que son parte de los diferentes sindicatos que brindan servicio para la administración municipal.
También agregó: “Se otorgaron bases eventuales del sindicato, lo cual ya no debió de ser así por recomendación de varios funcionarios de aquí del Ayuntamiento, lo cual es contrario, adverso a las observaciones que ya tenemos del Congreso del Estado, incluso recomendaciones del despacho auditor, y también tengo conocimiento que el personal que actualmente se dio alta como eventual, repito, se dio después de la segunda quincena de julio, están insistiendo en que se les entregue una constancia nombramiento definitivo, lo cual es contrario a la Ley Estatal del Servicio Civil y la Ley Orgánica del municipio Libre, así como del Contrato Colectivo para el personal de los sindicatos. Esta constancia únicamente debe de ser otorgada después de los seis meses”.
Dijo que esta medida está vulnerando los derechos de los trabajadores de los 4 sindicatos que prestan sus servicios al ayuntamiento, que no están esperando que sean las 14:59 horas para salir de trabajar, sino, por el contrario, se quedan a prestar sus servicios aún después de su horario de trabajo normal.
Marisol Hernández Moreno participó este miércoles en la Sesión de Cabildo Extraordinaria Número 162, en donde se aprobó por mayoría la propuesta, y en su caso, aprobación de los Estados Financieros y Cortes de Caja de los Movimientos Mensuales correspondientes al mes de agosto, en donde previno de esta situación, y pidió además respeto a sus compañeros ediles para su envestidura como regidora comisionada en Hacienda Municipal, pues en la anterior sesión en donde se planteó el tema de las y los trabajadores eventuales que se están autorizando de forma indebida, a algunos integrantes del cuerpo de ediles les causó gracia la moción expuesta.




