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POZA RICA, Ver., 27 de enero de 2025.- En el marco de las negociaciones que se estarán llevando a cabo entre los maestros sindicalizados de la Universidad Veracruzana y la máxima casa de estudios del estado, en el marco de la revisión salarial que se llevará a cabo durante el presente año, de igual forma, los académicos buscarán resolver la problemática que representan para los académicos, las inconsistencias que se presentan en las convocatorias para la cobertura de plazas de tiempo completo que se emiten por parte de la institución.
Así lo dio a conocer el Secretario General de la Región Poza Rica-Tuxpan del Fesapauv, Juan Roberto Mateos Crespo, quien entrevistado al respecto manifestó que es necesario atender esta problemática con el propósito de garantizar la cobertura de plazas de maestras y maestros, de modo puntual en la institución y garantizar la atención para los estudiantes en sus programas y experiencias educativas.
Dijo que desafortunadamente persiste la problemática en el sentido de que las convocatorias para la cobertura de plaza de tiempo completo, no se ajustan ni coinciden con los criterios establecidos en la Ley Orgánica de la Universidad Veracruzana y otros estatutos que deben de ser respetados en este tipo de concursos, a fin de garantizar el respeto a los derechos de los maestros.
Asimismo mediante estas convocatorias no se están respetando los propios estatutos sindicales del personal académico de la UV, debido a que con criterios no considerados en los reglamentos universitarios, ni sindicales, la participación en las convocatorias de plazas de tiempo completo se están haciendo más rígidas, lo que ha provocado que en ocasiones, los concursos u oposiciones de espacios de trabajo se lleguen a declarar desiertos, generando un perjuicio para los estudiantes, en donde finalmente repercute esta situación.
El problema se viene presentando desde el año pasado, de hecho desde el arranque del periodo escolar 2024-2025, en donde fue necesaria la intervención del sindicato de maestros universitarios, a fin de resolver estas problemáticas, las cuales generaban trabas para la participación en las convocatorias de plazas, pese a que en varios de los casos, hay maestros de UV sindicalizados quienes han impartido durante varios periodos las experiencias educativas en concurso, y cuyo derecho a una plaza de tiempo completo en la institución.