Constante evaluación a funcionarios municipales

CÓRDOBA, Ver., 21 de noviembre de 2014.- El alcalde Tomás Ríos Bernal, señaló que la transparencia y eficacia es el compromiso de su gobierno con la población cordobesa, por ello la evaluación al personal será constante.

El munícipe señaló que por ello a partir de esta segunda quincena del mes, las seis direcciones y las coordinaciones son sujetas de evaluación, tanto de sus titulares como del personal a cargo.

El objetivo, «es ir consolidando el trabajo responsable del Gobierno municipal y de resultados de cara a la sociedad».

«Nuestro compromiso, es la transparencia y consolidar líneas de total eficacia con la población, de ahí que se celebren juntas internas para evaluar a los directores y jefes de área del Gobierno municipal, donde confió que aunque prematura permite auxiliar en el trabajo responsable», expresó.

Detalló que la intención es que cada día se hagan las juntas, para revisar cada una de sus áreas, son seis directores y eso hace muy flexible la reunión, para que me digan desde su perspectiva cómo ven a Córdoba.

Reconoció que sostener las reuniones, permiten conocer cada una de las experiencias de trabajo que llevan a 20 días de iniciada la administración municipal.

“Son apenas 14 días efectivos de trabajo, estamos acomodándonos, pero se han realizado buenas cosas, vemos muy limpia la ciudad, por ejemplo es el caso de Edgar Sánchez”, expresó.

Añadió que por el momento hace falta desarrollar más áreas, como lo son obras públicas, aunque recalcó que ahí lo harán de acuerdo a la llegada de los recursos.